Охрана труда и техника безопасности

Охрана труда и техника безопасности в организации — это комплекс процедур, призванных обеспечивать нормальные условия трудового процесса как для работников, так и для сторонних лиц, причастных к нему. 

Охрана труда направлена на предотвращение травм или профессиональных заболеваний при исполнении должностных обязанностей на производстве.

Кроме того, это соблюдение правил техники пожарной безопасности, санитарных норм, безопасности при работе с специальным оборудованием и электроприборами, требования по обеспечению рабочих мест и условий труда.

Система управления охраной труда - комплекс взаимосвязанных и взаимодействующих между собой элементов, устанавливающих политику и цели в области охраны труда у конкретного работодателя и процедуры по их достижению.

Современная система управления охраной труда (СУОТ) складывается из следующих элементов: 

• определение политики, целей в области безопасности на рабочем месте, охраны здоровья; 
• планирование структуры, времени создания системы; 
• внедрение, функционирование СУОТ; 
• проверка состояния условий труда на рабочих местах, корректирующие действия по устранению нарушений, несоответствий;
• непрерывный анализ работы СУОТ.

Специальная оценка условий труда (СОУТ) — это целый комплекс мероприятий по проверке условий труда на местах, где трудятся работники.

СОУТ проводят, чтобы выявить вредные и опасные факторы — высокий уровень шума, пыль, вибрацию, излучение, плохое освещение, концентрацию химических веществ, высокую или низкую температуру воздуха, повышенную нагрузку на зрение.

Проверяющие оценивают, насколько такие производственные факторы отклоняются от установленных нормативов и как влияют на здоровье работников.

Специальной оценкой занимаются независимые специализированные фирмы. По результатам СОУТ рабочим местам присваивают классы условий труда:

• 1 — оптимальные;
• 2 — допустимые;
• 3 — вредные (делятся ещё на четыре подкласса вредности);
• 4 — опасные.

Вредными считаются условия труда, которые могут привести к профессиональному заболеванию, а опасными — к травме.

Профессиональный риск — это вероятность нанесения вреда здоровью работникам организации под воздействием опасных и вредных производственных факторов. 

Профессиональные риски могут появиться в результате:

• неблагополучных действий со стороны работника;
• работы с растениями, микроорганизмами или животными;
• высокой рабочей нагрузки на тело или органы восприятия;
• взаимодействия с вредными химическими веществами или газами;
• влияния шума, температур, вибраций, ионизирующих излучений и так далее.

При этом вред может быть не только физическим, но и психологическим. 

При управлении профессиональными рисками нужно учесть все возможные негативные факторы, предупредить сотрудников о возможном вреде и проинструктировать о способах избежать плохих последствий.